【407培训签证】拿着它等获邀!全职工作!雇主担保pathway!
签证到期技术移民的邀请还没下来?一个只需要$405申请费、可用于全职工作、且不要求职业认证的407培训类签证。
持有该签证可全职工作,等待你的移民邀请也好、积累工作经验加分也罢,这2年续签,何其宝贵!
另外,407签证时全职工作的经历可无缝衔接申请482雇主担保!
一、适合人群:
随着移民战略改革政策对500学签和485签证新政的陆续实行,想要在澳续签的要求不断提高:
- 学生签证申请GS真正学生要求替代原有的GTE声明。
- 对于485签证、旅游签(600/601/651)、500学签持有人(多个学签历史),这些人群的学签申请将会被更严格的审查,要提供更多材料,证明真实学习。
- 8503/8534签证条款将限制申请人境内申请签证的类别。
- 485工签语言提高至雅思6.5分,语言成绩有效期缩短至1年(已实行)
- 485工签申请年龄降至35岁,计划于24年年中实施。
如果你毕业后,无法申请485签证,需要1-2年完成职业评估
如果你签证即将到期,需要在澳积累工作经验拿技术移民加分;
如果你还需2-3年工作经验走雇主担保;
407签证值得考虑!
二、签证优势:
- 长达2年的签证
- 英文仅雅思均分4.5
- 与其他雇主担保签证相比费用低
- 可以带薪培训
- 可以更换雇主
- 不要求技术评估
- 可续签+积累雇主担保条件
- 可以带配偶和孩子,配偶可以工作
- 孩子和PR一样享受公立学校教育
三、哪些职业可以申请?
目前可申请407签证的职业多达500种,符合407要求的职业清单包括中长期、短期、ROI。
常见职业包括:Accountant (General)、精算师、金融投资顾问、广告专家、工程类、IT类、建筑类、注册护士、牙医、 针灸师、麻醉技师、营养师、烘焙师、律师、厨师、咖啡馆或餐厅经理、木工、训狗师、潜水教练(开放水域)、幼教、经济学家、地质学家、各类设计师、口译等。
下面给大家介绍407签证的具体要求。
四、407培训类签证介绍
407培训签证,英文名称Training visa Subclass 407,允许申请人赴澳完成公司提供的培训活动,以提升你在职业技能,专业和发展领域的技能。
407适合人群:
第一类;为获得行业注册资格(license or registration)接受在职培训的申请人 (Occupational training required forregistration),例如律师、护士等。
第二类:为提高工作技能而接受在职培训的申请人 (Occupational training to improve skills in an eligible occupation),涵盖了大部分技术移民职业。
第三类:为提升海外申请者的技能而进行培训的申请人 (Occupational training for capacitybuilding overseas)
407申请要求和步骤:
- 在澳洲合法经营的公司,政府机构或者海外政府机构
- 雇主必须直接提供在职培训(除非特殊情况下例外)
- 无不良经营记录
- 能够履行雇主义务
第二步:提名,需要满足:
- 雇主需要确定提名职业,该职业在407职业清单上。
- 提供对员工的培训计划书
- 每周至少30小时在职培训
第三步:签证申请,申请人需要满足以下要求:
- 过去2年中至少1年和提名职业相关的全日制学习或全职工作经验。或同等两年兼职工作经验
- 雅思均分4.5分(无单项要求)
- 身体健康,品行良好,持有健康保险
407签证费用
- 担保资格费用:AUD420
- 提名费用:AUD170
- 主申请人签证费:AUD405( 适用于2023-24财年)
407审理时间(移民局24年3月27日更新):
- 90%的签证审理时间为 90 天
- 50%的签证审理时间为 23天
四、407无缝衔接482
1.如果你在澳读了2年以上的本科(及以上)的课程
(具备申请2年485工作签证资格)
认证课程毕业→485签证→482雇主担保临居→2年后转永居→186雇主担保永居
2.如果你在澳读了2年以上文凭类课程:
*可申请1.5年工作签证的常见职业有:幼教经理、厨师、汽修师、电焊工等。
认证课程毕业→485签证→407培训签证续签→482雇主担保临居→2年后转永居→186雇主担保永居
恭喜客戶拿到Welder 407签证
澳凯结语
在407签证申请中,training plan是关键的材料之一,关系到申请的成败。签证即将到期,有雇主愿意担保,想要在澳积累工作经验的小伙伴。欢迎联系澳凯注册移民代理为您评估签证申请资格,规划适合您的签证方案。
如果你苦于无法凑满2年全职经验申请雇主担保482,赶紧联系澳凯专业的移民顾问。我们会帮大家设计一套最佳打包移民方案。
澳凯的服务还不止这些,额外服务包括:
★评估申请人和雇主资格
★制定雇主培训计划,跟雇主沟通收集材料
★帮助雇主通过sponsor monitoring 雇主监察(如果雇主未通过,会影响担保资格,导致无法拿到482和永居)
看到这里还在等什么,快拿起电话联系我们,助你一臂之力早日拿PR!
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