【MIA移民大会】移民专家呼吁新财年增加技术移民和雇主担担保配额!各州州担保动态和未来政策更新!

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作者: Alan
发布时间: Monday March 15, 2021
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疫情扰乱了移民路上申请人的计划,同时也带来了机遇。后疫情时代,何去何从?

澳洲移民协会MIA特邀移民局和各州政府移民项目负责人,于今日举行线上移民大会,讨论本财年和新财年移民项目展望和更新。

会议主要内容包括:

1. 各州政府本财年和新财年移民项目展望和更新

2. 移民局2021/22新财年移民配额和总体规划

3. 移民局更新境内和境外审理进度,出入境豁免

4. 后疫情时代,移民政策改革展望,如何通过改革解决偏远地区劳动力不足以及通过移民项目帮助经济复苏等热点话题

本次会议由澳洲移民协会主席John Hourigan主持,他强调移民是澳洲人口增长的驱动力。资深移民顾问Henry Sherrell也表示,移民对澳洲经济,生产力等方面都有积极的推动作用。

针对本财年移民计划,Henry提出技术和雇主担保签证配额缩减是不合理的。技术移民对于本地劳动市场的贡献与帮助要高于商业投资项目,技术移民并不会对本地劳工造成威胁。

2020-21财年与2019-20财年移民计划对比图

同时,Henry呼吁调整澳洲移民项目,建议给ENS, GSM更多的配额。

对于GTI项目,Henry指出目前存在的问题。

从目前审理速度来看,GTI申请的利好时期,建议申请人尽快递交,抓住快速下签的好机会。

一 .移民局签证处理时长和对于新财年移民项目展望:

移民官负责人指出,技术移民职业清单(skilled occupation list)一直在更新,例如 优先审理职业清单PMSOL。其他职业清单会在疫情结束后进行再次审核。

目前,PMSOL列表上的紧缺职业对澳洲经济恢复有帮助的行业会优先审理, GTI、雇主担保和投资移民也是移民局的重点项目。

在签证审理进度方面,移民局加速处理家庭类签证,配偶签证配额还非常多,仍会加速处理!

2021-2022新财年的配额和预算预计在今年5月公布。移民局还会实行灵活的发放邀请的机制,并且优先审理境内申请人。

目前疫情趋于稳定,移民局预计2022年开始人口恢复正向增长,在2023-2024年恢复到疫情前的水平。

二 各州和领地州担方向和最新消息:

新州NSW

要点:

  • 将会优先考虑紧缺行业(critical skill sectors), 会在年末重新审查职业清单。
  • 未来新州会邀请更多职业
  • 配额充足

维州VIC

受疫情影响,维州VIC邀请的职业主要是health professional, 还有design ,engineering, transport engineering, agri-food, digital 等职业。

目前优先审理的注册护士职业类别:①老年护理 aged care,②重症及紧急护理critical care and emergency ,③ Meidcal,④心理健康 mental health, ⑤围手术期 perioperative

维州491、190 会综合考虑申请人的技能和学历以及对VIC的贡献, 给申请人更多的机会证明自己对维州的技能和价值。例如:ICT申请人在医院工作,也有机会获邀请。

虽然目前没有PhD, Graduate 途径,但是都可以申请。

4月1日起,不再接受一步到位132移民州担保申请。

维州未来关注和欢迎的行业或领域:

昆州QLD

  • QLD重点推广491 SBO项目,从4月要求变化;
  • 2021年7月会重新审核昆州职业清单(QLD SKILLED OCCUPATION LIST);
  • 这个财年目前提交了49个491 SBO申请;
  • 目前申请的生意种类包括 餐厅,咖啡店,按摩店,transport生意,加油站 petrol station。

昆州提名排名前15的职业:

堪培拉ACT

本次财年,491还有414个提名名额,190还有386个。

比较看重申请人有在堪培拉长期居住的意愿。

现在会计matrix分数达到100分以上。

最新的MATRIX 申请分数:

邀请数据 190签证 32个,491签证61个

塔州TAS

1 塔州对于职业的优先审理顺序:
①紧缺的职业 critical employment

②TSOL 相关的工作及技能评估

③其他的

2 目前491的邀请状态:
  • 1400 个491 配额,目前已经用了1000名,总计收到3000个申请。
  • 所以不会每个人都被邀请,除非是紧缺或者高技能职业。
  • 目前还剩下400个位置,但是还有至少1000个申请人在审理,如果不是在critical employment, 今年获邀机会不高
  • 190申请人少一些,相对竞争小。
3 州政府在审理时重点考虑的要求:

①申请人工作的工资

②会更加优先考虑在塔州从事skilled work的申请人(working in Tasmania category在塔斯马尼亚工作类)

③ 虚假材料:工资作假 payroll scam, 银行对账单bank statement, 提名保证 post nomination assurance(可能撤销提名

4 190/491 毕业生类:

① 申请人大多读商业,金融,会计专业,不容易找到技能工作。

② 需要提供career plan(职业规划)

③ 优先审理在TSOL/Priroty industry training and workforce development areas的申请

5 州政府提供的Support and Source

每个月会有斯马尼亚移民网络研讨会(migration tasmania webinar series)

北领地NT

1 北领地的特点:
  • 目前餐饮酒店,旅游,建筑等行业技术人才短缺
  • 拥有相对较低的失业率
  • 多数行业稳步复苏
  • NT看重州担保申请人:①有工作② 有长期在北领地居住和生活的意愿
  • 受疫情影响,DAMA项目审理延迟
2 新财年GSM提名变化:
  • 配额优先,收到的申请增多
  • 很多人不遵守在NT生活和工作的承诺,未来NT发现会上报
  • 收到来自其他州毕业生的190的申请数量增加

3 目前190 的提名要求:

4 491提名要求(其他NT居民):

Q:如何评估申请人满足genuine & sustained efforts to obtain employment in the nominated occupation?

A: 如果没有找工作的记录,不要提交提名申请。即使没有找到提名职业工作,也需要提供找工作的记录。

找工作的记录,例如:递交招工广告的申请,跟雇主的邮件记录,参加行业协会的会员证书等。

西澳WA

西澳主要讲解了商业移民项目,表示政府会为申请人提供经营生意所需的必要帮助,以及联系商业物业租赁。

南澳SA

DAMA项目有些职业的职业评估由SA审理。

190、491不需要提供statement of commitment。

3月以后不再接受132签证的申请,188申请持续开放。

三 总结:

从各州更新的消息可以看出,各州都欢迎技术移民申请,受疫情影响,境内申请人优先审理。多数州还有不少配额。

商业投资移民类别132即将被取消,各州时间不同,有意申请者尽快递交,搭上末班车。

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