3个月获邀GTI全球人才,澳凯告诉你是如何拿到的?

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作者: Alan
发布时间: Thursday September 9, 2021
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上周,澳凯资深移民代理Alan参加了移民局关于GTI全球人才项目的座谈会,会议中移民局负责人分享了最近EOI( Expression of Interest)申请和GTI签证批准的官方数据。

Alan通过这些数据看看目前EOI邀请和签证批准的情况,并解答大家在EOI中经常遇到的困惑和主要拒签的原因。

本期导读

1. EOI和GIT签证数据分享和分析

2. EOI中常见问题和拒签原因分析

3. 成功案例分享

EOI和GIT签证数据图1 EOI申请数目和审理进度表

图1列出了从2019年9月到2021年4月30日期间,每月移民局收到的EOI 申请以及审理EOI的数目:

gti数据

数据分析
  • 2019年9月GTI项目开始到今年四月期间,每月EOI递交数目逐渐增加,到2020年6月达到峰顶1886个,从7月开始慢慢回落到每个月1000左右EOI申请
  • 到2021年3月前,每个月审理大约500个EOI
  • 从2019年9月到2021年4月总计收到16,899个EOI

图2 2019-20和2020-21 财年EOI邀请比例对比

数据分析
  • 2019-20财年,总计递交了5510个EOI, EOI获邀3219名,获邀比例58.4%; 拒签比例41.6%
  • 2020-21财年,总计递交7406个EOI, 获邀6390个,获邀比例49.5%, 拒签比例50.5%,获邀vs拒签接近1:1比例

图3 2020-21财年GTI 签证审理周期

数据分析

  • 75% 的签证申请80天审理完毕
  • 90%的签证申请147天审理完毕

图 4 澳洲境内和境外申请人GTI批准对比

数据分析:
  • 2019年-20年,境内申请人批准3375,境外申请人批准770,境内/境外比例4.4/1,境内申请人批准远远大于境外。
  • 2020年7月到10月31日期间,境内申请人批准2164, 境外申请人1084,境内/境外批准比例缩小。Alan认为随着GTI项目在海外市场的推广,更多境外申请人递交EOI,同时由于很多硕士和本科毕业生不满足要求导致澳洲境内申请人数量减少,因此2者比例缩小。
图 5 GTI批准和行业对比图

数据分析

  • 2019-20和2020-21财年(截止10月31日),行业前三分别是Digitech(包括quantum info, digital, data science, ICT) ,MedTech, 和Energy/miningtechnology, 两年中这3类行业占了批准总数的74%。
  • 预计到2021/22财年结束会超过去年财年的批准总数,反应出GTI项目的强劲增长势头。

图 6 从2019年9月到2021年4月,按照行业分,每个月批准的858签证

数据分析

  • 跟图1中EOI递交数目相似,从2019年9月到2020年6月,每月签证批准数达到峰顶(digitech和energy批准200个),从2020年7月开始回落(最热门的digitech仍批准237个)。
  • 2020年6月是财年末尾,申请高峰期,申请人担心新财年政策有变,在新财年前递交,同时移民官通常在年尾加快审理,在6月达到批准高峰。

图7  境内学生批858签证批准数目,按照行业分

gti人才数据

数据分析

  • 2019/20年,留学生批准3890,非留学生1762,比例2.2/1
  • 2020/21年,留学生批准3207,非留学生2437,留学生批准比例缩小到1.3:1。
  • 导致比例变化的原因,从2021年1月底开始,本科和硕士毕业生的要求提高,导致批准率下降。不过相对来说,澳洲境内博士毕业生的优势明显。

EOI中常见问题和拒签原因分析

Alan汇总了常见的EOI拒签的5大原因

1.读博的同学过早递交EOI 导致拒签

有些同学在博士毕业2年前的时候递交了EOI,递交不久就收到拒签信。目前的审理要求是无法满足的。在GTI项目初期,有机会获邀,现在政策下不允许。建议同学们在毕业前6个月准备EOI。

2.EOI材料不全导致拒签

我们发现有些同学递交EOI抱着中彩票的心里,觉得自己足够优秀,潦草地准备材料递交了EOI, 结果被拒。大多数申请人说我的学长学姐也是这么递交了,批准了,为什么我的悲剧了。

这种情况在项目初期确实可以。随着GTI项目要求提高,中彩票的几率越来越低。申请人自身资质要过硬,材料质量尤其重要。出色的才能,如果无法全面展示出来,也难获邀。

3.递交EOI后博士毕业生无工作

很多博士同学的学术研究成果很棒,但是毕业后无法找到相关的工作,遗憾被拒。

移民官的心态是如果申请人够优秀,应该可以找到相关工作,所以没工作会大大降低获邀机率。

工资最低标准7月1日涨到$158,500。没有达到这个薪资真的不能获邀请么?

我们的多个成功案例证实薪资达不到这个要求,也可以获邀请的,需要合理的解释说服移民官。

4.递交EOI后没有提名人

GTI批准的前提条件是有澳洲提名人,有提名人才能批准。

建议大家在递交EOI前找到提名人。

成功案例分享

上周获邀请的周博士毕业于昆士兰大学,研究脑神经科学,是一名年轻出色的科研人员,目前在昆大下属的研究学院从事研究工作。

数据分析

目标行业:Health/MedTech

EOI递交日期:2021年5月13日EOI获邀日期:2021年8月14日

周博士2021年3月初联系我们咨询GTI签证。电话咨询了自己的资格,Alan在电话中详细询问了周博士学历,科研方向,工作背景,电话后针对其科研方向和成果做了详细的市场调研,寻找其对澳洲社会的贡献。经过多次深入仔细的沟通,确定周博士和其提名人满足GTI资格,并且大胆预估获邀率高达90%以上。评估后开始协助客户准备材料。

在准备材料过程中,第一提名人突然决定无法提名,花费了更多时间寻找新提名人。好事一波三折,周博士在2周内找到了新提名人,继续准备提名人1000表格和其他申请材料。经过1个月的材料准备在5月13日递交了EOI。8月14日获邀,审理过程中没有补材料,一次性批准。

结束语

从这个真实的案例看出,确保GTI成功的关键有两点,一是申请人和提名人满足要求,二是对申请人和提名人资格的评估包括优势和劣势分析,通过材料合理巧妙的展现申请人的杰出才能,同时强化优势,巧妙规避弱点是成功获邀的关键。

从2019年9月到现在,Alan成功帮助来自澳洲和海外的多名申请人拿到了GTI签证。申请人有博士生,科研专家以及高技术专业人士,例如医生,软件工程师,采矿工程师,统计学家,金融专家,食品技术专家等。批准的领域包括:
  • MedTech,Health, 
  • FinTech, 
  • DigiTech, 
  • Advanced Manufacturing, 
  • Agri-food/AgTech,Energy/Resource 
  • Defence/Space

如果你想了解GTI项目,欢迎联系我们免费评估申请资格。我们提名专业的咨询和文案服务,确保快速获邀。

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客户评价

感谢在澳凯留学移民Alan的帮助下,能够非常快速的拿到ACS提供的GTI提名。

3月份联系到了Alan, 在认证评估了我的背景后,我们启动了GTI项目的合作。从材料的撰写,到中途的补料,Alan展现了他的专业、高效和负责。

我很庆幸能够找到Alan这样优秀的移民律师,帮助我开启澳洲之路

A***, 2021年7月24日

星期五递交申请,周二下南澳190邀请,主副申请人。Alan律师非常专业,耐心,每一个材料都帮我们认真的检查和把关,针对我们的情况,帮我们完善个人陈述,突出我们的亮点。整个申请流程非常顺利,没有补交材料。非常感谢!

WJ, 2021年6月29日

Thank you very much Visa Victory!I received my visa grant letter in two month of application because of your professionalism and perfection of the work. Alan is an experienced senior migration agent and skilled for all migration related matters. It is highly recommend to all applicants who wants to settle in Australia should take advise from them without wasting time.

E***, 2021年7月8日